(Quan điểm này không nhất thiết trùng với quan điểm của VnExpress.net) – đọc tác phẩm của tác giả cũng đáng ngạc nhiên như bất kỳ ai viết bí mật của tôi. Câu chuyện này giống như 90% tình huống trong gia đình tôi. Chồng tôi đã dành 10 năm làm việc chăm chỉ cho công ty. Tuy nhiên, sếp tôi đối xử với chồng tôi ngày càng nhiều. Trong ba tháng qua, mặc dù anh ấy vẫn làm việc mỗi ngày để trở thành người giỏi nhất trong công ty, thu nhập của tôi đã giảm 50%. Đối với tôi, nhân viên chính đã không làm việc trong ba năm để chăm sóc con cái và cả gia đình vẫn ở trong ngôi nhà thuê. Tuy nhiên, chúng tôi quyết định để anh ấy từ chức để phục hồi và học hỏi kiến thức mới, và thay vào đó để tham gia vào công việc lành mạnh hơn, và để duy trì một khoảng thời gian dài hơn. Để giảm học phí, giảm mua hàng không cần thiết và giảm các bữa ăn gia đình, tôi đã chuyển các con. Tôi đã chọn các loại thực phẩm rẻ tiền, chẳng hạn như rau và chế độ ăn uống cân bằng. Tôi cũng thấy rằng tôi đã nỗ lực nhiều hơn để hỗ trợ gia đình tôi.
Gia đình tôi rất hài lòng và hài lòng với kế hoạch thay đổi này. Lúc đầu, chồng tôi rất lo lắng, nhưng sau gần một tháng, anh ấy cảm thấy rất vui vì thoát khỏi áp lực công việc, làm cho sức khỏe của anh ấy xấu đi. Các hoạt động gia đình vẫn ít ảnh hưởng, và anh ấy có thời gian để tập trung vào việc học thêm cho công việc tương lai của mình.
Tôi nghĩ người vợ nên khuyến khích chồng lập một kế hoạch bình tĩnh cho tương lai. Xe hybrid cho các gia đình đang gặp khó khăn trong công việc. Sau khi dịch Covid-19, công ty sẽ tuyển dụng nhiều nhân viên, nếu họ có kinh nghiệm làm việc, chắc chắn họ sẽ tìm được việc làm.
>> >> Chia sẻ bài viết của bạn tại đây trên trang “Nhận xét”. –Nhu Ngọc